Lonjakan permintaan akan kapasitas pusat data untuk mendukung kecerdasan buatan (AI) membentuk kembali lanskap digital, membuat fasilitas ini semakin diperlukan. Kebutuhan akan infrastruktur pusat data yang kuat dan dapat diskalakan tidak pernah menjadi lebih penting.
Namun, industri pusat data membutuhkan lebih banyak talenta. Menurut Survei Pusat Data Global 2023 dari Uptime Institute, hampir 50% manajer pusat data melaporkan kesulitan dalam menemukan kandidat yang memenuhi syarat. Kesenjangan ini memberikan peluang emas bagi para profesional muda untuk masuk, mengembangkan karier, dan memberikan dampak jangka panjang di sektor yang sangat penting ini.
Sebagai anggota NextGenX (NGX) Employee Resource Group di EdgeConneX, saya di sini untuk berbagi wawasan dan kiat-kiat untuk membantu Anda meraih kesuksesan di industri pusat data.
Kiat Utama untuk Karier yang Tahan Lama di Sektor Pusat Data
1. Berinvestasi dalam Pembelajaran Berkelanjutan
Industri pusat data berkembang pesat, dengan teknologi dan metodologi baru yang muncul secara teratur. Sangat penting untuk selalu mengikuti tren dan kemajuan terbaru. Daftarkan diri Anda dalam kursus yang berkaitan dengan cloud, jaringan, energi/daya; hadiri konferensi industri; dengarkan podcast dan panel kepemimpinan; dan dapatkan sertifikasi yang relevan. Jika Anda masih baru dalam industri ini dan hanya tahu sedikit tentang komputer, saya sarankan untuk mengikuti kursus-kursus seperti:
- CompTIA A+
Jika Anda memiliki pengetahuan dan pengalaman komputer, maka Anda mungkin ingin menyelidiki opsi-opsi ini:
- Jaringan CompTIA+
- Keamanan+
Ini adalah titik awal yang bagus. Pada saat Anda menyelesaikan kursus-kursus ini, Anda akan lebih memahami apa yang Anda sukai dan tidak sukai serta rute mana yang harus Anda ambil. Kemudian, Anda dapat meninjau sertifikasi lainnya, seperti CCNA dan kursus lain tentang infrastruktur situs.
Selain itu, pasar AI global sedang mengalami pergeseran seismik, dan dengan demikian, ada ketergantungan yang lebih besar pada ruang pusat data dengan kepadatan tinggi dan sangat efisien. Proyeksi Statistica menunjukkan bahwa nilai pasar ini dapat mencapai $826 miliar pada tahun 2030. Memahami AI dan aplikasinya di pusat data akan membuat Anda menjadi aset yang berharga. Seraplah pengetahuan AI!
2. Jaringan Secara Aktif
Membangun jaringan profesional yang kuat dapat membuka pintu menuju peluang dan bimbingan baru. Bergabunglah dengan grup industri, hadiri acara-acara jaringan, dan berpartisipasi dalam forum. Terlibatlah dalam grup Sumber Daya Karyawan organisasi Anda untuk berinteraksi dengan area fungsional lain dalam organisasi Anda. Komunitas NGX di EdgeConneX adalah platform yang sangat baik untuk terhubung dengan rekan-rekan dan profesional berpengalaman yang dapat menawarkan bimbingan dan dukungan.
3. Jadikan Diri Anda sebagai Aset!
Cari tahu bagaimana Anda dapat memberikan nilai tambah bagi perusahaan Anda. Teruslah berusaha meningkatkan diri dan berusaha menjadi 1% lebih baik setiap hari. Jangan mengejar gaji. Fokuslah untuk membuat diri Anda berharga, dan kompensasi akan datang dengan sendirinya.
4. Tingkatkan Keterampilan Sumber Daya Manusia Anda
Pelajari bagaimana orang berpikir, bagaimana melayani orang lain, bagaimana memiliki Empati, apa artinya menjadi pemimpin dan pengikut yang baik. Penting juga untuk mendengarkan, dan bagaimana cara menginspirasi, bukan menuntut.
5. Tunjukkan Nilai Anda
Menunjukkan nilai Anda lebih dari sekadar menyelesaikan tugas. Mengambil inisiatif, memimpin proyek, dan secara konsisten memberikan hasil kerja berkualitas tinggi. Soroti pencapaian dan kontribusi Anda dalam tinjauan kinerja rutin. Menurut Sensus Industri Pusat Data 2023, operasi yang memprioritaskan pemecahan masalah dan inovasi secara proaktif memiliki tingkat efisiensi dan kepuasan kerja yang lebih tinggi.
6. Mengembangkan Keterampilan Lunak
Meskipun keahlian teknis adalah yang terpenting, keterampilan lunak seperti kemampuan beradaptasi, komunikasi, pemikiran kritis, manajemen waktu, kerja tim, dan kepemimpinan juga sama pentingnya. Kolaborasi yang efektif dan komunikasi yang jelas dapat membuat Anda berbeda dan memposisikan Anda untuk peran kepemimpinan. Jadilah sukarelawan untuk memberikan presentasi kepada kelompok kecil di dalam organisasi Anda untuk berlatih dan berinteraksi dengan tim lain. Jangan ragu untuk memimpin proyek, berapa pun ukurannya.
7. Mencari Bimbingan
Mentorship dan pembelajaran antar rekan kerja dapat memberikan wawasan yang tak ternilai dan mempercepat pertumbuhan karier Anda. Carilah mentor di dalam organisasi Anda atau melalui jaringan profesional. Sebuah penelitian mengungkapkan bahwa karyawan yang memiliki mentor lima kali lebih mungkin menerima promosi. Dan 89% dari mereka yang telah dibimbing akan terus membimbing orang lain. Mentor dapat membantu Anda dalam mencapai tujuan Anda, mempertahankan fokus pada hal-hal yang penting, belajar dari beragam pengalaman, dan memperluas koneksi pribadi Anda.
8. Terlibat dalam Inisiatif Industri
Berpartisipasilah dalam inisiatif yang mempromosikan keragaman, keberlanjutan, pembelajaran, dan inovasi dalam industri ini. Terlibat secara aktif dalam kegiatan semacam itu akan meningkatkan resume Anda dan menunjukkan komitmen Anda pada perusahaan serta pertumbuhan dan perkembangan sektor pusat data.
Menaiki Tangga: Bergerak Naik di Sektor Pusat Data
- Tetapkan Tujuan yang Jelas: Tentukan seperti apa kesuksesan bagi Anda dan tetapkan tujuan jangka pendek dan jangka panjang. Memiliki visi yang jelas akan membantu Anda tetap fokus dan termotivasi.
- Jadilah Proaktif: Jangan menunggu kesempatan datang kepada Anda. Carilah proyek-proyek yang menantang, jadilah sukarelawan untuk tim lintas fungsi, dan teruslah mencari cara untuk menambah nilai.
- Tunjukkan Prestasi Anda: Perbarui profil LinkedIn Anda secara teratur dan lanjutkan dengan pencapaian Anda. Bagikan keberhasilan Anda dalam rapat tim dan tinjauan tahunan.
- Mengejar Peluang Kepemimpinan: Ambil peran yang memungkinkan Anda untuk memimpin dan mengelola tim. Pengalaman kepemimpinan sangat penting untuk menaiki tangga perusahaan.
- Memanfaatkan Mobilitas Internal: Jika perusahaan Anda menawarkan program untuk mobilitas internal, manfaatkanlah untuk mendapatkan pengalaman yang beragam di berbagai fungsi.
Industri pusat data penuh dengan peluang bagi para profesional muda yang ingin berinvestasi dalam pertumbuhan dan perkembangan mereka. Anda dapat membangun karier yang berkembang dan tahan lama di sektor yang dinamis ini dengan tetap mendapatkan informasi, membangun jaringan secara aktif, menunjukkan nilai Anda, dan terus meningkatkan keterampilan.
Bersama-sama, kita dapat membentuk masa depan industri pusat data dan memastikannya tetap tangguh, inovatif, dan inklusif.
Apakah Anda siap untuk mengambil langkah selanjutnya dalam karier pusat data Anda? Ada pertanyaan? Silakan terhubung dengan saya di LinkedIn.