Il EIl sondaggio rivela che i dipendenti di EdgeConneX trovano significato e crescita in uno dei migliori luoghi di lavoro degli Stati Uniti.
HERNDON, Virginia – 24 marzo 2025 – EdgeConneX®, pioniere nel settore globale su misura e Build-to-Density , è lieta di annunciare il proprio riconoscimento come USA Today Top Workplace per il terzo anno consecutivo. Questo prestigioso riconoscimento, basato esclusivamente sul feedback dei dipendenti raccolto tramite un sondaggio anonimo condotto da Energage, LLC, sottolinea l'impegno di EdgeConneX nel promuovere una cultura aziendale collaborativa, innovativa e stimolante.
I risultati del sondaggio mettono in luce l'approccio incentrato sulle persone di EdgeConneX, con alcuni punti salienti degni di nota, tra cui:
- Il 97% concorda sul fatto che l'azienda opera secondo valori solidi
- Il 95% dei dipendenti è convinto che l'azienda stia andando nella giusta direzione
- Il 94% dei dipendenti si sente motivato a dare il meglio di sé
- Il 93% dei dipendenti ritiene che il proprio lavoro sia significativo
- Il 92% dei dipendenti ritiene che i propri responsabili sostengano la propria crescita e il proprio sviluppo professionale
Il sondaggio ha inoltre messo in evidenza le principali caratteristiche culturali di EdgeConneX: i dipendenti hanno infatti descritto l'ambiente di lavoro come collaborativo, multiculturale, agile, proattivo, stimolante, orientato al cliente e innovativo.
«Questo riconoscimento riflette l’essenza stessa di EdgeConneX: un’organizzazione incentrata sulle persone, in cui ogni voce conta. Il nostro team incarna i valori che guidano il nostro successo, quali innovazione, apertura e lavoro di squadra. Vincere questo premio per il terzo anno consecutivo è una testimonianza della cultura eccezionale che abbiamo costruito insieme e delle opportunità significative che offriamo per favorire la crescita e l’empowerment. Siamo immensamente orgogliosi dei nostri dipendenti e non vediamo l’ora di continuare a creare un ambiente di lavoro stimolante e inclusivo.” – Ashley LaPorte, Vicepresidente senior delle Risorse umane – EdgeConneX
I premi "Top Workplace" di USA Today vengono assegnati sulla base di una rigorosa valutazione della cultura aziendale, effettuata attraverso i riscontri raccolti tramite il sondaggio anonimo condotto da Energage, LLC. Questo riconoscimento premia le aziende che eccellono in termini di allineamento, esecuzione e coinvolgimento dei dipendenti, dando priorità alle persone e offrendo loro la possibilità di esprimersi. Per chi desidera entrare a far parte di un ambiente di lavoro innovativo e dinamico, EdgeConneX invita i candidati a scoprire le opportunità attualmente disponibili sulla pagina EdgeConneX Careers.
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Informazioni su EdgeConneX
Con il sostegno di EQT Infrastructure, parte dell'organizzazione di investimento globale EQT, EdgeConneX offre una gamma completa di soluzioni sostenibili per data center in tutto il mondo. Lavoriamo a stretto contatto con i nostri clienti per offrire diverse opzioni in termini di ubicazione, dimensioni e tipologia di struttura, dal Build-to-Suit al Build-to-Density. EdgeConneX è leader mondiale nei servizi per data center accessibili in qualsiasi momento, ovunque e su qualsiasi scala per un portafoglio diversificato di settori, tra cui Cloud, IA, Contenuti, Reti e altro ancora. Con una missione basata sulla cura dei nostri clienti, delle nostre persone e del nostro pianeta, EdgeConneX si impegna a potenziare il vostro edge.
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