En el mundo interconectado de hoy en día, los centros de datos son la columna vertebral de nuestra economía digital, impulsando todo, desde las aplicaciones basadas en la nube hasta la inteligencia artificial y el comercio electrónico. A medida que nos adentramos en una era de computación de alto rendimiento y despliegues de alta densidad, la demanda de profesionales cualificados en el sector de los centros de datos nunca ha sido mayor. Sin embargo, el sector se enfrenta a un reto importante: una escasez de talento que amenaza la innovación y el crecimiento.
"Los centros de datos son fundamentales para apoyar el cambio hacia soluciones informáticas más escalables y eficientes, apoyando la nube y el futuro de la Inteligencia Artificial. Sin embargo, abordar la escasez de talento es crucial para garantizar la expansión y el tiempo de actividad que requiere la economía digital: ejecutar aplicaciones y operaciones de misión crítica en la nube y ahora sostener la mayor expansión e innovación de la industria tecnológica en el dominio de la Inteligencia Artificial." - Don MacNeil, Director de Ingresos, EdgeConneX
El volumen de datos que se crean y almacenan ha aumentado vertiginosamente: IDC informa de una tasa de crecimiento anual del 61% en la creación mundial de datos. Este crecimiento exponencial subraya la necesidad de contar con una plantilla más cualificada en los centros de datos de todo el mundo. MacNeil continúa: "La crisis de talento provoca un aumento de los costes, una reducción de la innovación y una reserva de talento con la jubilación en el punto de mira".
Resolver esta crisis de talento requiere un pensamiento innovador y soluciones poco convencionales. Una de ellas es la contratación de veteranos y 
la comunidad militar en general.
"La precisión, disciplina y ética de trabajo desarrolladas durante su servicio hacen de los Veteranos excelentes candidatos para el sector de los centros de datos. EdgeConneX celebra y contrata activamente a Veteranos, reconociendo las habilidades únicas que aportan." - Steven E. Hill, Director Senior de Arquitectura de Soluciones, EdgeConneX
Los veteranos poseen aptitudes críticas de gran valor en el sector de los centros de datos, desde no rendirse nunca y estar dispuesto a aprender hasta crear equipos de alto rendimiento y superar retos complejos.
"Los veteranos proceden de diversos entornos y utilizan esas experiencias únicas para ofrecer colectivamente servicios superiores de centros de datos en todo el mundo. Sus funciones van desde las operaciones y la gestión de instalaciones críticas hasta la ingeniería, la seguridad y el mantenimiento, salvando las distancias entre la necesidad de talento y el subempleo en la comunidad de veteranos". - Brian GreenVicepresidente Ejecutivo de Operaciones, Ingeniería y Gestión de Proyectos, EdgeConneX
EdgeConneX destaca por su compromiso con la capacitación de los veteranos del sector. Nuestra dedicación a la contratación de exmilitares no consiste solo en cubrir puestos, sino en construir un futuro. 
"Estamos agradecidos por la oportunidad de aprender de nuestros veteranos. Desempeñan papeles esenciales en nuestro éxito, aportando habilidades excepcionales como el pensamiento crítico, la adaptabilidad, la atención al detalle y el estar orientados al trabajo en equipo les hace idóneos para el espacio de los centros de datos." - Dave Foss, Vicepresidente Senior de Operaciones de Centros de Datos, EdgeConneX
"El sector de los centros de datos presenta una oportunidad única para que los veteranos aprovechen sus conocimientos militares en un campo dinámico y en crecimiento. Con los veteranos a la cabeza, el futuro de la infraestructura digital está en manos capaces." - Jeremy Dillard, Ingeniero de sistemas críticos, EdgeConneX
Al aprovechar esta rica reserva de talento, las empresas pueden ayudar a resolver la crisis de talento y allanar el camino para la próxima generación de centros de datos. EdgeConneX rinde homenaje a nuestros veteranos, que son fundamentales para nuestro crecimiento global.
Recursos adicionales:
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